Отчет по производственной практики в ТОО «Атланта Групп»

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1 Организация финансовой работы на предприятии ТОО «Атланта Групп» 4
1.1 Краткая характеристика предприятия 4
1.2 Структура финансовой службы предприятия 6
2 Оценка страховой деятельности компании ТОО «Атланта Групп» 8
2.1 Анализ страхового портфеля организации 8
2.2 Оценка финансовой устойчивости ТОО «Атланта Групп» 11
3 Организация страхового дело в Республике Казахстан 15
3.1 Страховой рынок Республики Казахстан 15
3.2 Учет страховых операций 17
3.3 Методика аудита финансовых результатов и налоговых расчетов страховой фирмы. 20
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 23
Приложение А 24
Приложение Б 25
Приложение В 26
ВВЕДЕНИЕ
Я проходила производственную практику в ТОО «Атланта Групп»
Цель производственной практики – закрепление и углубление знаний, так же на основании учебной литературы и материалов периодической печати, выявить основные проблемы развития страхового рынка в Казахстане за последние несколько лет, дать оценку его текущего состояния, обозначить основные тенденции его развития в последующие годы.
Основными задачами этой работы, является:
- раскрыть теоретические основы страхового рынка;
- дать оценку его текущего состояния;
- выявить основные тенденции его развития в последующие годы.
- ознакомление с организацией работы фирмы;
- сбор материалов по программе практики и для написания преддипломной работы.
В процессе прохождения практики я ознакомилась с основными первичными документами бухгалтерского учета, анализа хозяйственной деятельности, изучила взаимосвязь коммерческого отдела с другими службами.
При этом мною были изучены основные нормативные акты по специфике работы предприятия, а также собрана информация, необходимая для исследования темы преддипломной работы.
В процессе прохождения практики мною была изучена: структура организации; структура страхового отдела; организация бухгалтерского учета и отчетности; основные показатели, характеризующие работу организации; собран материал для написания преддипломной работы, что соответствует поставленной цели и задачам преддипломной практики.
1 Организация финансовой работы на предприятии ТОО «Атланта Групп»
1.1 Краткая характеристика предприятия
Я проходила практику в течении двух недель в филиале ТОО «Атланта Групп», расположенному по адресу: г. Алматы ул. Гоголя, д. 36, тел. (727) 223345, e-mail - s.a.zurich@bk.ru.
Товарищество с ограниченной ответственностью Страховая компания «Атланта Групп»– одна из ведущих компаний на казахстанском страховом рынке, специализирующаяся на массовых видах страхования в розничном сегменте и в сегменте малого и среднего бизнеса.
Сегодня ТОО «Атланта Групп» интегрировано в Европейское Управление рискового страхования группы Zurich. Компания активно внедряет лучшие практики Zurich во всех основных направлениях бизнеса, таких как андеррайтинг, урегулирование убытков, дистрибуция и формирование резервов. Эти практики основаны на глобальной программе The Zurich Way, направленной на стандартизацию ключевых процессов с целью повышения производительности и качества обслуживания клиентов.
Руководство компанией осуществляют председатель совета директоров, генеральный директор, организационная структура компании приведена на рисунке 1.
Для того, чтобы иметь четкое представление об исследуемой компании рассмотрим ее основные показатели в таблице 1.
Страховая компания ТОО «Атланта Групп» является филиалом и осуществляет свою деятельность (страхование) на территории г.Алматы с января 2007 года, определяемую Уставом и Правилами страхования. Учет в компании осуществляется согласно положению об учетной политике организации Zurich Financial Services. Система бухгалтерского учета страховых организациях базируется на общепринятых в мировой практике принципах: сплошное документирование, инвентаризация, обобщение информации на счетах, двойная запись, составление баланса и отчетности.
Страховая компания, осуществляя организацию бухгалтерского учета, самостоятельно может установить:
- учетную политику;
- организационную форму бухгалтерской работы (исходя из конкретных условий хозяйствования);
- форму и методы бухгалтерского учета, технологию обработки учетной информации, основываясь на действующей в Республике Казахстан формах и методах при соблюдении методологических принципов;
- систему внутрипроизводственного (управленческого) учета, отчетности и контроля.
Таким образом, страховая компания может выделять на отдельный баланс свои хозяйства, филиалы, представительства, отделения.
Всего в филиале ТОО «Атланта Групп» работает 37 страховых агентов и 6 специалистов.
Клиентами филиала ТОО «Атланта Групп» являются физические и юридические лица г. Алматы.
Предметом деятельности общества является страхование по следующим видам и программам в таблице 2.
1.2 Структура финансовой службы предприятия
Финансы - это кровь предприятия, а финансовая система - это кровеносная система, обеспечивающая жизнедеятельность предприятия. За ее функционирование отвечает финансовая служба предприятия.
Общее правило формирования коллектива сотрудников финансовой службы предприятия - высокая квалификация и экономически обоснованная минимизация штата. Поэтому структура финансовой службы предприятия обычно формируется постепенно, по мере развития предприятия, освоения современных технологий и внедрения современных инструментов финансового менеджмента, централизации финансово - экономического управления предприятием и формирования на предприятии высокой корпоративной культуры.
Структура финансовой службы исследуемого предприятия приведена на рисунок 2.
Бухгалтерия предприятия в рамках финансового менеджмента специализируется на финансовом бухгалтерском учете и является одним из источников информации для деятельности финансовой службы.
Структура управления состоит из 3 уровней:
- Генеральный директор филиала ООО СК «Цюрих. Ритейл»
- Гл. бухгалтер, юрисконсульт, экономист, 2 ведущих специалиста, страховые агенты
- Кассир, инспектор

Рисунок 2. Структура управления филиала ООО СК «Цюрих. Ритейл»
На основании собранных на предприятии данных, все сотрудники ООО СК «Цюрих. Ритейл» соответствуют занимаемым должностям по образованию, что говорит об их компетентности.
В исследуемом обществе все работники аппарата управления имеют высшее образование или дополнительное высшее образование. Средний возраст работающих находится в пределах 20-40 лет и учитывая, что все работники получили отличное высшее образование, а также, что стаж работы у всех более 5-9 лет по специальности говорит о том, что они обладают опытом в работе на своем предприятии и хорошо знают свое дело, свое предприятие и, что является несомненным «плюсом» для работы всей компании.
В итоге можно сказать, что в компании сформировался достаточно опытный и квалифицированный персонал.
2 Оценка страховой деятельности компании ТОО «Атланта Групп»
2.1 Анализ страхового портфеля организации
Говоря о структуре страхового портфеля, хотелось бы отметить, по результатам первого полугодия 2010 года доля обязательного страхования составляет 38,74%; доля добровольного страхования достигает почти 60%, а удельный вес входящего перестрахования (т.е. принятых от перестрахователей в цессию договоров) едва превышает 1,7%.
Рассмотрим структуру добровольного страхования, в ней почти 2/3 заключённых договоров приходится на имущественное страхование. С большим разрывом за ним следует личное страхование, иное, чем страхование жизни (20,1%). Страхование жизни у ТОО «Атланта Групп»
составляет лишь 0,39%, что представляет собой один из самых низких показателей, Оставшиеся примерно 6% приходятся на страхование ответственности.
Проведем анализ динамики структуры страхового портфеля с точки зрения коэффициента убыточности каждого вида страхования в отдельности. Он позволяет сделать выводы о том, насколько грамотно сбалансирован страховой портфель компании, и о том, какие виды страхования приносят убыток, а какие потенциальную прибыль. Полученные в ходе анализа результаты сведены в приведённой на 3 таблице.
Таким образом, мы видим, что добровольное страхование превалирует над обязательным, и, если говорить об общем состоянии страхового портфеля организации, то он довольно-таки сбалансирован, коэффициенты убыточности невелики.
Перейдем к анализу непосредственно страховой деятельности с помощью рассмотрения группы общих показателей финансового состояния страховой организации, которая характеризует макроэкономическую ситуацию (структуру страхового портфеля, темпы роста страховой премии и выплат, уровень выплат, убыточности и т.д.) и включает в себя основные количественные характеристики деятельности страховой компании — показатели совокупной страховой премии и совокупных страховых выплат, в целом и по отдельным отраслям и видам страхования, структуру страхового портфеля, т.е. удельный вес видов и форм страхования в общем портфеля, брутто - и неттопоказатели, абсолютные и относительные показатели. Значение абсолютных показателей деятельности страховой организации используется для оценки масштабов ее деятельности и определения положения компании на страховом рынке. Динамика этих показателей позволяет прослеживать тенденции развития, изменения (общие и с разбивкой по отраслям) во времени, предоставляет возможность прослеживать тенденции развития, изменение финансового положения компании во времени.
Итак, рассмотрим состав и структуру страхового портфеля.
По таблице можно сделать следующие выводы: страховой портфель компании сбалансирован, по основным показателям ТОО «Атланта Групп» находится в плюсе, не считая небольшого минуса в страховании от несчастных случаев. Однако некоторые виды страхования в компании не развиты. Обращаясь непосредственно к структуре страхового портфеля, можно сказать, что его основную часть занимает ОСАГО, далее идут договоры по страхованию имущества юридических лиц, физических лиц и наземных транспортных средств. Остальные виды страхования занимают незначительную процентную долю в страховом портфеле компании.

Внимание, отключите Adblock

Вы посетили наш сайт со включенным блокировщиком рекламы!
Ссылка для скачивания станет доступной сразу после отключения Adblock!

Скачать полную версию